显示前328条 第1/17 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 5000-7000/月房产、品牌设计有一定相关工作经历
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 逻辑思维能力强,语言表达准确,新颖独特;从事地产策划,品牌策划1年或以上。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 投递职位
  •  
  • 有一定的文字功底,逻辑思维,领悟能力强!
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 任职要求:1.检验及相关专业,熟悉检验、化验等相关工作。2.有化验员资格证。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 有相关工作经验,能独立焊接,懂电力知识,如有意向,请直接电话联系!!!095谢女士
  •  
  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 一、招聘岗位:车间普工 二、招聘要求:18-45岁,男性,有相关工作经验 三、报名方式 。 福利待遇:计时工资+全勤+绩效+晚班津贴+早餐津贴,免费提供工作餐,免费提供住宿(水电费平摊),月综合工资3500-5000元;
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:78
  • 投递职位
  •  
  • 1、熟悉了解产品,并能独立分析产品组成及准确报价 2、负责市场信息的收集及竞争对手的分析 3、根据市场营销计划,负责营销活动的策划与执行,完成销售目标 4、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判,签订合同 5、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 6、维护客 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:浮动底薪1800—2800元+高额提成(新签、续费、转介绍)+奖金+全勤奖+伯乐奖+工龄工资。 二、淡季薪资:3000-6000元/月,寒暑假旺季薪资:5000—20000元/月(上不封顶) 2、福利: 五险一金(养老、医疗、失业 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、保底年薪8万(年薪不足8万发8万,超过8万按照实际发放,上不封顶) 底薪3000元+岗位工资(300—1000元)+管理提成+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 投递职位
  •  
  • 一、薪酬福利: 1、保底年薪8万(年薪不足8万发8万,超过8万按照实际发放,上不封顶) 底薪3000元+岗位工资(300—1000元)+管理提成+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、大专及以上学历,文秘、企管等相关专业,有本行业同岗位工作经验者优先; 2、知识结构全面,较好的人际交往能力、沟通与表达能力,工作认真细致、踏实严谨,有较强的执行力; 3、有扎实的文字功底,文笔好、具有良好书面写作及表达能力。形象气质佳,懂英语者优先。
  •  
  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、大专以上学历,有两年以上采购工作经验,为人正直,有责任心,有较强的成本控制意识; 2、有机械、五金等行业有采购经验优先。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、大专以上学历,机械制造类相关专业;3年以上机械制造类或研发工作经验;2、具有较全面的专业理论知识,熟悉相关法律法规和国家强制标准; 3、熟练使用cad等绘图软件。能够运用系统专业知识解决复杂的专业技术问题。 (此岗位招聘优秀的机械专业应届毕业生,薪资面议) 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、大专以上学历,机械制造类专业,有3年以上机械加工工艺编制、管理等相关经验。 2、熟练使用cad、solidwk等软件,善于处理生产实际问题。 3、熟悉机加工/装配工艺,有机械设计和装配经验的优先。
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 1、年龄20~45岁,一年以上经验。 2、能熟练操作办公软件,有叉车证者优先。
  •  
  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:20|福利指数:84
  • 投递职位
  •  
  • 年龄20~45岁,三年以上气保焊工经验,有操作证,识机械图。
显示前328条 第1/17
1 2 3 4 5 6 ...17 >