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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:底薪3000元+课时费+一年两次涨薪(晋级岗位工资+晋级课时费)+全勤奖+孝心奖+进步奖+年终奖+转介绍、扩科和新签提成奖+伯乐奖+工龄工资(年薪6—12万,上不封顶)。 淡季薪资:4000-8000元/月,寒暑假旺季薪资:600 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:86
  • 投递职位
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  • 一、薪酬福利: 1、薪酬待遇:浮动底薪1800—2800元+高额提成(新签、续费、转介绍)+奖金+全勤奖+伯乐奖+工龄工资。 二、淡季薪资:3000-6000元/月,寒暑假旺季薪资:5000—20000元/月(上不封顶) 2、福利: 五险一金(养老、医疗、失业 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 职位描述 一、平安福利及待遇: 1、周一到周五每天上午8:30-10:30参加早会培训分享交流,双休加国家法定节假日统一放假。 2、服务奖金、续年度服务津贴、继续率奖金、养老金,季度奖,年终奖等;平安在2014年重磅推出“优才”计划,新人训练津贴高达3000元 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:4|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 上班时间:周一到周五 双休,法定节假日休息 带孩子的优先考虑,一经录用,公司提供完善的福利保障 公司会提供免费的培训学习计划,旅游奖励等
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:5|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 公司有系统的培训,帮助员工一步步成长,业务范围广,一个工号,16项收入来源
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 2015年平安集团大力发展“互联网+综合金融”,为业务发展需要,现招募平安综合金融主管,一个平台,可以随意游刃于平安银行、平安证券、平安保险、平安好房、平安好车以及平安陆金所投资贷款等业务,综合金融就是未来的理财规划师。 主要职责为:平安寿险、平安产险、平安养 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:3|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 中国平安是世界500强企业,在中国保险企业集团排名第一,现在国家政策大力支持下,公司大力发展业务,特面向社会招聘销售精英数名
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 投递职位
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  • 平安银行已经上市,平安证券准备上市,因业务推广需要,招聘一批家庭理财规划师
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 1.具有中专以上学历,或有一年以上质检工作经验 2、有较强的工作责任感、原则性强,有良好的沟通能力 3、对产品质量有一定理解 4、能吃苦耐劳 5.有在卫生用品厂担任过质检优先考虑,一经录用,待遇从优!
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 投递职位
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  • 岗位职责:负责公司的网络营销工作. 任职资格:1.男女不限,学历不限,电脑操作熟练,有销售工作经验者优先. 2.年龄在30岁以内,性格开朗,有上进心,沟通能力强,主动性强. 3.有团队精神,善于挑战,抗压能力强.
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、搜集客户信息,开发客户资源,寻找潜在客户,完成教材产品和教学服务销售目标; 3、解决客户就销售和服务提出的投诉; 4、掌握市场状态,推广公司产品,开发新客户,增加 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:应届毕业生|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:68
  • 投递职位
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  •  薪资待遇:4400元起急聘 岗位职责: 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2、搜集客户信息,开发客户资源,寻找潜在客户,完成教材产品和教学服务销售目标; 3、解决客户就销售和服务提出的投诉; 4、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:68
  • 投递职位
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  • 能够熟练使用办公软件,协助主管完成工作任务 1,负责订货数据汇总分析 2,负责生产数据分析与汇总 3,制作与整理生产统计表、并归档保存 4,处理领导交代的其他事物
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:70
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、及时跟踪及处理客户反馈,维护客户关系; 2、收集客户有关信息和需求,相关市场讯息的挖掘与整理收集; 3、负责联络沟通客户,建立客户资料及档案,完成相关销售报表; 4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。 5、协助主管完善部门规章制度和操 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:84
  • 投递职位
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  • 主动管理公司全面工作,协调业务员之间的业务工作,全面掌握二手房流程。你的责任心就是你的全部。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:66
  • 投递职位
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  • 教育专业毕业,有爱心,对工作认真负责
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 投递职位
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  • 1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测,执行并完成公司产品年度销售计划。 2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 3、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 投递职位
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  • 岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度; 5、掌握门店各种设备的维护保养知识; 6、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫 更详细...
显示前25条 第1/2
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